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(辞职后养老保险怎么办)辞职后养老保险怎么处理

作者:用户投稿 发布时间:2024-10-19 20:24:11 阅读次数:

一:辞职后养老保险怎么处理

辞职后养老保险怎么处理

已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。如果你离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社保,可以去社保局自己办理缴纳。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法全文》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

【温馨提示】

回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!

如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

二:从单位辞职后养老保险怎么处理

劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移,从原公司转移到新公司。对于暂时没有找到新工作的劳动者来讲,失业期间养老保险的费用就需要由自己承担,否则的话就会中断。转移养老保险程序如下:(一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》。(二)出示《参保凭证》,申请接续养老保险关系。(三)办理基金转移手续。(四)办理接续保险手续。个人无法补缴养老保险,可由单位补缴养老保险。

三:辞职后养老保险怎么处理?

法律分析:1、对于养老保险,由于养老保险有个人账户,断缴时间不长对今后影响不大,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交。2、对于医疗保险,也有个人账户,断缴后方法类似养老保险。3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

四:离职后,养老保险怎么办?

辞职后社保一般办理封停比较好,后期办理转移和转出,对于已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。

如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。

如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书的职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定

法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

五:辞职了养老保险怎么办理

职工提出 辞职 后,用人单位封存账户。职工个人辞职后可继续交费,也可办理转移。职工离职后,用人单位将个人与单位 解除劳动合同证明 、 养老保险 手册等相关手续交还于职工。养老保险一般要交满15年,到 退休 的时候才能终身享受 养老金 ,所以想拿养老金的人务必在自己退休前15年就开始交。

六:辞职后养老保险怎么办

离职后单位的社保是不需要你去操作转成个人的,你的社保会自动转到流动的人口社保窗口,自己在社保局交就可以。

有两种选择,一种是以灵活的就业身份参加职工社保的,本地户籍的朋友交这个就可以了。当你找到工作以后,灵活就业的,社保也会自动转为职工社保。还有一种是参加城乡居民社保的,里面就包括大家说的新农合上面,这两种都是只能交两险,养老和医疗险。也就是说,辞职后,只要自己去社保局以灵活就业身份交社保,那么养老保险还是在持续累计年限的。

需要注意的是,你最终能领到多少养老金除了和缴费年限,缴费基数有关之外,还有一个就是你在哪里缴费的也非常关键。有以下几种情况,

第一种,在好多个地方都交了社保,均未满十年,退休你只能回原户籍所在地领取养老金。

第二种,在不同的地方交社保,哪里交满了十年,就领取那里的养老金。

第三种,在不同的城市都交满了十年的养老金,最终领取在最后一个参保地领取养老金。大家如果更换工作,就建议提前算好社保缴费的年限,尽量在大城市累计缴满超过十年。这样最终领取的养老金也就多,因为养老金是和当地最低工资标准挂钩的。

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七:辞职后养老保险怎么处理

劳动者 辞职 后,其 养老保险 可以暂停缴纳,也可以等找到新的公司上班以后,要求新的公司继续为其缴纳,只要劳动者缴纳满15年,到了 退休 的年龄,都是可以按月领取 养老金 的。 离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳 社会保险 ,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。 公积金 与 社保 类似。 如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续: 1、原单位将《个人与单位 解除劳动合同证明 》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后,单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。 2、当劳动者办理转移手续时,与 解除劳动合同 期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。 3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了。

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